La présence des femmes et des jeunes dans les lieux décisionnels et consultatifs de la région de la Côte-Nord

Depuis 2003, le Conseil du statut de la femme collige des données régionales sur la présence des femmes et des jeunes dans ces lieux, et ce, en partenariat avec Citoyenneté jeunesse. Ces données permettent de suivre l’évolution de la situation au fil des ans pour chaque région comme pour l’ensemble du Québec.

En 2018, dans la région de la Côte-Nord, une progression de la représentation des femmes est constatée dans plusieurs secteurs d’activité. Bien que les femmes occupent au moins 40 % des sièges dans bon nombre d’instances, elles demeurent sous-représentées dans d’autres.

À la lumière des faits saillants régionaux, mentionnons que :

• En 2018, la région de la Côte-Nord tend à se distinguer de l’ensemble du Québec par des proportions plus élevées de femmes dans les lieux décisionnels et consultatifs.
• Les lieux de la Côte-Nord pour lesquels des données ont été colligées en 2018 sont paritaires ou s’approchent de la parité, à l’exception des MRC (0 % de préfètes), des municipalités (23 % de mairesses), du Conseil régional des partenaires du marché du travail (29 % de membres) et du Centre intégré de santé et de services sociaux (29 % de membres du conseil d’administration).
• La proportion de jeunes de 35 ans et moins est relativement élevée aux conseils d’administration des chambres de commerce (27 %), du Conseil régional de l’environnement (22 %) et des cégeps (17 %) de la Côte-Nord en 2018. Si elle se situe en deçà de 15 % dans les autres lieux, elle est même nulle dans ceux des domaines de la gouvernance publique et du marché du travail.

Le Conseil du statut de la femme a pour mission de conseiller le gouvernement du Québec et d’informer la population sur les questions d’égalité entre les femmes et les hommes.

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